1.5°C scattered cloudsКанів, Україна

У службі зайнятості діють електронні сервіси для зручного пошуку роботи та працівників

🕔7 листопада 2019
Читати

«Ким бути?» – визначалися учасники півфіналу «Ліги професій»

🕔28 жовтня 2019 24 жовтня ц.р. у Каневі відбувся півфінал гри Черкаської обласної служби зайнятості "Ліга професій". Державний навчальний заклад "Канівське вище професійне училище" радо зустрічав учасників гри,  школярів – уболівальників, гостей. Плідним та цікавим було знайомство  учнів  з навчальним закладом, адже на них вже чекали майстер – класи, екскурсія, презентація училища.
Читати

Конкурс на заміщення вакантної посади

🕔28 жовтня 2019
Читати

Канівський центр зайнятості: Професіографічна екскурсія як одна із форм профорієнтаційної роботи

🕔25 жовтня 2019
Читати

Учні Канівської санаторної школи-інтернат знайомились з професією перукаря

🕔24 жовтня 2019 "У сфері зайнятості населення роботодавці є найважливішими партнерами для служби зайнятості, тому налагодження ефективної взаємодії з ними – один із головних пріоритетів у нашій роботі", – наголосила директор Канівської міськрайонної філії Черкаського обласного центру зайнятості Надія Коломієць.
Читати

На урок до центру зайнятості: учні школи №6 вивчають ринок праці

🕔23 жовтня 2019 У рамках акції «Випускник 2020» фахівцями Канівської міськрайонної філії Черкаського обласного центру зайнятості проводяться різноманітні профорієнтаційні заходи для учнівської молоді – уроки, конкурси, екскурсії, змагання тощо.
Читати

Оголошується конкурс на заміщення вакантних посад в Інклюзивно-ресурсному центрі

🕔2 жовтня 2019 З 01.10.2019 відділ освіти виконавчого комітету Канівської міської ради оголошує конкурс на заміщення вакантних посад педагогічних працівників Комунальної установи «Інклюзивно-ресурсний центр Канівської міської ради Черкаської області»:
Читати

Конкурс на заміщення вакантної посади

🕔16 вересня 2019
Читати

Програма USAID надає грантову підтримку малим та середнім підприємствам

🕔19 серпня 2019
Читати

Державна прикордонна служба України запрошує на службу за контрактом

🕔24 липня 2019 Військовослужбовцям за контрактом пропонується престижна робота з належною оплатою праці
Читати

Як проходить увільнення від роботи працівників, які є членами виборчої комісії

🕔17 липня 2019 Працівників, які працюватимуть у виборчій комісії, роботодавець увільнятиме від роботи по-різному залежно від того, як той виконуватиме обов’язки в комісії - з оплатою чи без.
Читати

З 2019 року працевлаштуванням безробітних Канівщини займаються кар’єрні радники

🕔16 липня 2019 З 1 січня 2019 року у службі зайнятості почав діяти новий Порядок реєстрації, перереєстрації безробітних та ведення обліку осіб, які шукають роботу. У Канівській міськрайонній філії Черкаського обласного центру зайнятості відтепер працюють кар’єрні радники.
Читати

Канівський центр зайнятості знайомить школярів зі світом професій

🕔24 травня 2019 У житті кожної людини вибір професії та місця роботи – серйозний та відповідальний крок. Адже від нього залежить подальший добробут, реалізація здібностей, перспективи творчого та кар’єрного зростання, нові дружні й ділові стосунки. Зробити своєчасний та обґрунтований професійний вибір учнівській молоді допомагає служба зайнятості.
Читати

Що пропонує служба зайнятості для молоді?

🕔21 травня 2019 Питання щодо сприяння служби зайнятості у працевлаштуванні, побудові вдалої кар’єри молоді коментує директор Черкаського обласного центру зайнятості Григорій Дендемарченко: «На сьогодні одним із головних завдань, що постає перед службою зайнятості, є збереження та примноження напрацювань щодо співпраці з роботодавцями та освітніми закладами заради вирішення питань ефективної зайнятості молодих людей. Адже саме молоде покоління є рушійною силою розвитку майбутнього країни.
Читати

Черкаські фахівці консультували канівців з питань охорони праці

🕔28 березня 2019 У середу, 27 березня ц.р., з нагоди відзначення Всесвітнього дня охорони праці в залі засідань будинку рад пройшов інформаційно-роз’яснювальний захід, в ході якого надавалися пояснення, як запобігти виробничому травматизму, подолати незадекларовану зайнятість, не допустити порушень суб’єктами господарювання Канева та Канівського району вимог нормативно-правових і законодавчих норм.
Читати

27 березня ц.р. в Каневі пройде семінар з питань охорони праці

🕔26 березня 2019 З нагоди відзначення Всесвітнього дня охорони праці та з метою запобігання виробничому травматизму, подолання незадекларованої зайнятості, недопущення порушень суб’єктами господарювання Канева та Канівського району вимог нормативно-правових і законодавчих норм, у середу, 27 березня ц.р., в залі засідань будинку рад проходитиме семінар.
Читати

Для канівських школярів проведено День відкритих дверей центру зайнятості

🕔22 березня 2019 У четвер, 21 березня ц.р., в рамках акції "Випускник 2019" відбулася зустріч учнів 9 класу Канівської загальноосвітньої школи I-III ступенів №4 з фахівцями Канівської міськрайонної філії Черкаського обласного центру зайнятості. Участь у заході взяли 28 школярів та класний керівник Наталія Козаренко.
Читати

Обізнані – значить озброєні. Для студентів Канівського ВПУ провели профорієнтаційний захід

🕔20 березня 2019 Днями в ДНЗ "Канівське вище професійне училище" відбувся профорієнтаційний захід для молоді, який провели фахівці Канівської міськрайонної філії Черкаського обласного центру зайнятості.
Читати

Оголошується конкурс на заміщення вакантної посади державного реєстратора

🕔4 березня 2019 Виконавчий комітет Канівської міської ради оголошує конкурс на заміщення вакантної посади державного реєстратора реєстраційного відділу виконавчого комітету Канівської міської ради
Читати

На організацію громадських робіт у 2019 році передбачено 70 000 гривень

🕔21 лютого 2019 Відповідне рішення було ухвалено в середу, 20 лютого ц.р., в ході останнього засідання виконавчого комітету Канівської міської ради.
Читати

Черкащину з робочим візитом відвідав виконувач обов'язків Голови Державної служби зайнятості (Центрального апарату) Валерій Ярошенко

🕔18 лютого 2019 Під час перебування на Золотоніщині очільник служби зайнятості ознайомився з роботою Золотоніської міськрайонної філії обласного центру зайнятості та  поспілкувався з колективом установи. Далі В. Ярошенко відвідав одне з найпотужніших підприємств харчової промисловості – ТОВ «ФЕС УКР», що спеціалізується на виробництві кавових напоїв та чаю. У ході розмови керівник підприємства Сергій Четверов повідомив, що протягом останніх трьох років за сприяння служби зайнятості укомплектовано 49 вакансій, таких, як: оператор виробничої дільниці, укладальник-пакувальник, водій навантажувача, робітник з благоустрою, вантажник, бухгалтер, контролер якості, менеджер з персоналу, робітник з благоустрою, охоронник, комірник, тощо. На замовлення роботодавця також було організовано професійне навчання за професією бухгалтер. За словами В. Ярошенка робота служби зайнятості, насамперед, повинна полягати в ефективній співпраці з роботодавцями. З цією метою, а також задля підвищення конкурентоспроможності шукачів роботи службою зайнятості впроваджуються нові сервіси – електронні кабінети шукача роботи і роботодавця, відеорезюме та відеопрезентація, он-лайн співбесіди безробітних з роботодавцями тощо. «Наші послуги мають бути доступними кожній людині, вони повинні задовольняти потреби як шукачів роботи, так і роботодавців. Тому саме в діалозі із роботодавцями ми зможемо напрацювати нові аспекти подальшої співпраці, що в результаті допоможе роботодавцю отримати кваліфікованого робітника, а безробітному – стабільну роботу з достойною оплатою», – зазначив В. Ярошенко. Черговим пунктом візиту стало відвідання Черкаського міського центру зайнятості, де очільник служби окремо поспілкувався з працівниками новоствореного відділу рекрутингу. Він відзначив важливість адресної роботи з місцевими роботодавцями, спрямованої на оперативний та якісний підбір персоналу. В. Ярошенко націлив фахівців на максимально широкий пошук претендентів, закликав використовувати додаткові джерела підбору кадрів не тільки з числа зареєстрованих безробітних, але й незайнятого населення. У ході візиту також відбулася зустріч з представниками обласної влади, об’єднання організації роботодавців, профспілок, освіти, керівниками потужних підприємств міста, під час якої були обговоренні подальші шляхи сприяння зайнятості населення міста. Конструктивним було спілкування В. Ярошенка з провідними мас-медіа Черкащини, які мали можливість з перших уст дізнатися про актуальні питання соціально-економічного розвитку регіону, стан ринку праці України та шляхи підвищення зайнятості громадян.  «Одним із шляхів подолання дисбалансу на ринку праці є, насамперед, цілеспрямована та ефективна профорієнтаційна робота серед молоді. І тут головна роль повинна належати фахівцям з профорієнтації. Насамперед ці спеціалісти повинні бути креативними, слідувати сучасним тенденціям та використовувати в роботі нові онлайн сервіси», – наголосив В. Ярошенко. У рамках візиту також відбулася розширена нарада обласної служби зайнятості під час якої були окреслені пріоритети в роботі на найближчу перспективу, зокрема, мова йшла про запровадження інституту кар’єрного радника. За словами очільника служби, це є першим етапом трансформації служби зайнятості як провайдера на ринку праці. «Ми повинні створювати відповідний бренд, який в подальшому сформує позитивний імідж служби зайнятості як сервісної установи. Це сприятиме усвідомленому ставленню громадськості до служби зайнятості як установи, яка не тільки виплачує допомогу по безробіттю, але й надає якісні соціальні послуги», – підсумував В. Ярошенко.
Читати

Роботодавці можуть самостійно отримувати електронні довідки про страховий стаж

🕔14 січня 2019 Шановні керівники підприємств, установ та організацій! Переконливо просимо звернути увагу ваших бухгалтерів та кадровиків стосовно можливості самостійного отримання довідок  ОК-5,ОК-7, дод 9 в зв’язку  із масовим  зверненням громадян до Канівського відділу обслуговування громадян ГУ Пенсійного фонду України в Черкаській області.
Читати

Конкурс на заміщення вакантних посад помічника чергового сектору реагування патрульної поліції

🕔19 грудня 2018  
Читати

Трудовий договір та договір цивільно-правового характеру. Яка різниця?

🕔13 грудня 2018 Питання визначення різниці між трудовим договором та договором цивільно-правового характеру (ЦПХ) має дуже практичне значення. Багато роботодавців зловживають укладенням договорів ЦПХ із працівниками, приховуючи таким чином фактичні трудові відносини. Для чого це робити? Є декілька тому причин.
Читати

Онлайн-профорієнтація – нова послуга від служби зайнятості

🕔15 листопада 2018 Відтепер отримати послуги з профорієнтації можливо дистанційно у онлайн-форматі. Служба зайнятості запустила Платформу «Моя професія: консультаційна мережа».
Читати